martes, 17 de julio de 2012

COMPETITIVIDAD Reconoce la STPS a la planta de Cemex- Hermosillo

En Hermosillo, CEMEX Planta Yaqui recibió el distintivo como Empresa Familiarmente Responsable por parte de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS). Esta acreditación se logró después de que un Comité de Auditoría de la STPS verificó el impacto positivo de las prácticas laborales de CEMEX en esta planta, en beneficio de sus trabajadores y de sus familias. Al recibir el reconocimiento de manos del Delegado Federal del Trabajo en Sonora, Mario Abraham Armenta Montaño, y de la Directora de Promoción y Desarrollo, Gladys Herrera, el Director de Planta Yaqui, Alonso López, agradeció el otorgamiento del distintivo y expresó que “nos honra y nos compromete para seguir esforzándonos por elevar el nivel de vida de nuestros compañeros trabajadores y de sus familias”. Destacó que en CEMEX Planta Yaqui se realizan diversas actividades que promueven el desarrollo personal y familiar de los trabajadores, apoyos escolares para sus hijos y convivencias recreativas que permiten un mejor nivel de bienestar.
El Delegado Federal del Trabajo, Ing. Mario Armenta Montaño, felicitó a la empresa por sus buenas prácticas en materia laboral, y dijo que la STPS trabaja para que cada vez más, las empresas sonorenses se distingan por su gran responsabilidad social, pues al existir un buen ambiente laboral en los centros de trabajo, esto repercute favorablemente en la productividad de las empresas y la calidad de vida del trabajador. Señaló, que la acreditación como Empresa Familiarmente Responsable por parte de la STPS constituye un sistema de ética integrado por tres grupos de prácticas laborales: la Conciliación Trabajo - Familia, la equidad de género y la eliminación de la violencia laboral y el hostigamiento sexual. Las entrega del distintivo se llevó a cabo en las propias instalaciones de CEMEX Planta Yaqui y asistieron además José Luis Martínez, Asesor de Recursos Humanos; Shayda Rafaela López, Asesora de Responsabilidad Social y Comunicación, así como empleados administrativos y técnicos. Por último, el Delegado comentó que la convocatoria para obtener el Distintivo Empresa Familiarmente Responsable se encuentra abierta, por lo que invitó a todos los interesados a acercarse a la Delegación Federal del Trabajo, ya sea presencialmente o a través de los teléfonos 2161082, 2160502 o bien, obtener mayor información en los correos: enlacesonorasil@yahoo.com.mx y son105@stps.gob.mx.


No hay comentarios:

Publicar un comentario

Archivo del blog